Igår uppdaterade Google sin sökalgoritm till den senaste versionen, som kallas Penguin 2.0. Enligt Google själva är algoritmen anpassad för att lyfta fram kvalitetsträffar i sökresultaten och den senaste versionen fokuserar speciellt på att sålla bort hemsidor som har skapats för att bara driva trafik till sökord, det vill säga sidor med mycket likadant innehåll. Vår partner MediaAnalys har lagt upp ett inlägg om vad uppdateringen innebär för dig som webbplatsägare och vad vi kan vänta oss in framtiden.

Klicka på bilden för att komma till MediaAnalys inlägg.

Generellt sett handlar det fortsatt om att se till att äga ditt innehåll och använda det för att driva trafik till din hemsida, att arbeta med  relevanta sökord och att se till att ditt innehåll håller en bra kvalitet så att besökare vill återvända till dig.

Ett sätt att äga ditt innehåll är att använda Google Authorship. Läs mer om det här.

I helgen är det dags för slututställning med tema Don’t just do – Follow Through på Berghs School of Communication. Under våren har 18 examensgrupper arbetat med skarpa projekt för olika kunder och under slututställningen presenteras de kommunikationslösningar som grupperna har tagit fram. 

Cision kommer likt förra året att dela ut ett stipendium till den examensgrupp som fått bäst spridning och synlighet av sitt examensarbete. Förra året vann det här pressmeddelandet som skickats ut av examensgruppen för Stockholms stad. Här hittar du årets olika kommunikationslösningar.

På fredag har Cision också ett frukostseminarium på Berghs med möjlighet att få en förhandsvisning av studenternas slutprojekt. Anmäl dig här.

Slututställningens tema syftar till att varumärkens handlingar och ställningstaganden måste vara långsiktiga och konsekventa för att bli riktigt meningsfulla, och är öppen för alla på lördag och söndag kl. 12-16. Mer information hittar du på slututställningens hemsida.

Strategier för närvaro på sociala medier är något som har diskuterats flitigt de senaste åren. Den främsta tumregeln är förstås att befinna dig där din målgrupp är och där de vill möta ditt företag, men en faktor som påverkar vilka kanaler du väljer att använda kan vara brist på tid. Hur mycket tid ska man egentligen lägga på sociala medier?

I den här infografiken nedan presenterar det amerikanska företaget Pardot en tidseffektiviseringsmodell som visar hur du kan hantera närvaro på sex olika kanaler på bara 30 minuter per dag. Pardot menar att strategin självklart ska anpassas efter dina viktigaste kanaler, men att det med rätt verktyg och rätt prioritering av tid inte behövs mer än en halvtimme för att klara av att bygga upp ett socialt nätverk runt ditt företag.

Du kan läsa mer om modellen i en artikel på Social Media Today.

Anders Eggegård, säljare på Cision, arbetade som volontär i mediecentret under hockey-VM som började den 3 maj och avslutades med att Tre Kronor vann VM-guld i Globen igår. Med Anders bakgrund inom Cision och kunskap inom media, kommunikation och journalistkontakter fick han vara med i gruppen som arbetade direkt med journalisterna. Gruppen på omkring 40 volontärer bestod av människor från nio länder, vissa som hade varit engagerade som volontärer redan under förra året.

Anders, till höger med ”game face”

Hur arbetade ni i mediecentret under VM?

Inför VM fick vi olika utbildningar i medie- och journalistkontakter. Huvudsyftet med mediecentret var såklart att serva journalister och media men också att marknadsföra Sverige och att få besökarna att känna att det här var det bästa VM:et som de hade varit med om.

Vi arbetade på mediecentret som låg i Hovet och beroende på ansvarsområde jobbade vi också på pressläktaren (för skrivande journalister), kommentatorsläktaren (för tv och radio) och i mixed zone, där man som spelare passerar när man går ut till match. I mixed zone föregår en hel del ”informella presskonferenser” så volontärerna där jobbade mycket med att se till så att journalisterna inte blev för närgångna. Beroende på ackreditering hade man som journalist tillgång till olika områden, vilket visades på presspasset som alla ackrediterade journalister hade. Siffran ett var den siffra som alla vill ha på ackrediteringen, då har man access till isen.

All statistik kring matcherna gick också genom mediecentret, som laguppställningar, statistik från matchen i periodpauser och efter slutsignal. Som verktyg hade vi en speciell webbsida där all information fanns som vi alla hade access till.

Hur såg din roll ut i kontakt med journalisterna?

Första maj började journalisterna att dyka upp. Totalt sett var det ungefär 350 journalister från 20 olika länder som kommit till Stockholm för VM. Vi volontärer agerade som ett help desk för IHF (Internationella Hockeyförbundet) och hade i uppgift att förse journalisterna med allt ifrån information om hur man transporterade sig mellan olika ställen i staden och se till att de hade all information om regler, till att förse dem med praktiska detaljer kring matcherna och om var, när och hur spelarna fick intervjuas. Helt enkelt handlade arbetet om att serva journalisterna så att de skulle kunna arbeta ostört.

Upplevde du någon skillnad i kontakten med svenska och utländska journalister?

Svenska journalister kan språket och staden och har det förstås lite lättare för sig just därför. Generellt sett handlar det ju om att se individen och möta dennes behov, det är alltid lite svårare när det finns språkbarriärer. Men så länge man är trevlig och tillmötesgående får man ofta mycket tillbaka. Det var väldigt kul att arbeta med journalister från USA, Kanada och Norge – just norska journalister var en dröm att arbeta med, otroligt trevliga och samarbetsvilliga. Och svenskarna förstås, de känner man ju vid namn.

Vad är din största lärdom från arbetet med journalister?

Man måste kunna bortse från sina egna behov och lyssna på vad journalisten vill och behöver. Vara trevlig och saklig, och inte lova något som man inte kan hålla. Ett bra exempel är när nätverket plötsligt gick ner under finaldagen och det på femton sekunder kom 50 personer och frågade vad som hände, på tio olika språk. Teknikern sa att det skulle ta tjugo minuter och löste det sedan på fem, då blev han ju hjälte. Ett plus är förstås också att tycka att det man gör är riktigt kul. Är du dessutom glad och trevlig sprider den energin i sin tur energi.

Vad var roligast med att arbeta som volontär?

Att få uppleva ett VM inifrån, på hemmaplan och att Tre Kronor dessutom tog guld. Det kändes verkligen som något som man bara är med om en gång i livet.

Förra månaden hade vi ett seminarium om content marketing där vikten av en bra historia och hur man bäst når ut med den diskuterades. Här nedan hittar du filmerna från seminariet.

Magnus Thell pratade om content marketing och gav exempel på olika företag som arbetar med det på ett bra sätt.

Alexander Mason, sälj- och marknadsdirektör, presenterade resultatet från Cisions årliga undersökning med journalister och kommunikatörer. Resultaten diskuterades sedan under en paneldebatt med deltagarna Andreas Jerat, presschef Folksam, Brit Stakston, Mediestrateg JMW, Rolf van den Brink, Chefredaktör Dagens Opinion och Ulrica Widsell, vice ordförande Journalistförbundet.

Per Schlingmann avslutade dagen med en presentation om storytelling där han gav tips och exempel på hur du lyfter fram berättelsen om ditt företag.

Presentationerna från seminariet hittar du här. Under Aktuellt på vår hemsida hittar du information om andra kommande seminarium och events.

Förra veckan publicerade vi aprils bloggtopp inom reklam, kommunikation och PR där vi listade fristående bloggare. Som en uppföljning har vi också tagit fram en lista över topp tio företagsbloggar inom samma område:

1. Deepedition DigitalPR
2. JMW
3. Cohn&Wolfe
4. Cisionblogg
5. Text100 Stockholm
6. Greenhill Relations
7. Kreafonbloggen
8. PRAT
9. Springtime
10. HALLVARSSON & HALVARSSON

Listan är sammansatt baserat på ett index som utgår från inlänkar, relevans, hur ofta bloggen uppdateras, läsarkommentarer och delning i sociala medier, Twitterföljare och Facebook-likes.

Bloggtoppen rankar fristående bloggare och tas fram av vårt research-team i London varje månad. Har du frågor eller vill veta mer om vår bloggtopplista? Kontakta oss.

Bilden är hämtad härifrån

Cision har inlett ett samarbete med frivilligorganisationen Missing People Sweden som arbetar med att hitta försvunna personer. Cision kommer att hjälpa till i arbetet genom att underlätta kommunikationen med media. Läs mer om samarbetet här.

- Missing People Sweden har vuxit kraftigt under det första verksamhetsåret och allt större fokus måste läggas på vårt primära uppdrag, det vill säga att arrangera efterlysningar och skallgångar säger Kenneth Söderlund, kommunikationsansvarig Missing People Sweden. I Cision har vi nu en samarbetspartner som i hög grad underlättar vårt administrativa arbete. Vi är därför mycket tacksamma för det stöd vi får från Cision som innebär att vi på ett rationellt och enkelt sätt når ut till massmedia säger Kenneth Söderlund.

Mission People använder Cisions PR-verktyg, CisionPoint, för att hitta relevanta medier, skicka sina nyheter och bevaka spridningen. Läs gärna Missing People Swedens nyheter här.

Vi passade på att ställa några frågor till Joakim Jardenberg, etta på Cisions bloggtopplista som rankat fristående bloggar om kommunikation, reklam och PR.

Din blogg ”jardenberg unedited” om sociala medier och internetmarknadsföring tillhör de största och mest inflytelserika fristående bloggarna inom områdena PR/Reklam/Kommunikation i Sverige. Vad är ingredienserna bakom framgången?

Fotograf: Tobias Björkgren

Jag tror mycket handlar om generositet. Att bjuda på det man kan. Det betyder inte på något sätt att jag kan allt, eller att jag självklart kan bättre än någon annan – men genom att vara lite öppnare skapas en plattform som många vill förhålla sig till. Det personliga tilltalet hjälper säkert också till att väcka engagemang. Jag är inte rädd för att tycka, och då blir de omkring mig också uppmuntrade att tycka tillbaka. För det mesta fungerar det bra, och sakfrågorna diskuteras på ett härligt sätt.

Sedan är hela bloggen ett experiment, där jag ibland skriver långt och sällan och ibland kort och ofta. I långa perioder har jag t ex skrivit dagliga kommentarer, och allt oftare skriver jag evighetslånga, genomarbetade och folkbildande inlägg.

Så här har jag kokat ner lite snabba tips i ett tidigare sammanhang:

- Var generös, i både ord och tanke.
- Lämna komfortzonen, skriv om det som intresserar dig – inte bara om det du ”kan”.
- Var envis och enveten. Leverera.
- Snabbt är i regel bättre än långsamt. Var tidigt ute.
- Provocera gärna, men aldrig neråt. Ingen gillar en douche bag.
- Var modig, våga experimentera. På alla plan.
- Använd nyfikenheten som drivkraft.
- Var överallt där din målgrupp är, dissa ingen kanal.
- Ta alla tillfällen att möta din ”crowd”, ut på tweetups ställ dig på konferens-scenen, ställ upp när media ringer…
- och sist men inte minst – se inte bloggen som en megafon utan som en plats för dialog.

Och be honest and do good shit, så klart. Fler bra tips finns i boken ”Made to stick” av bröderna Heath.

Du startade bloggen 2006, hur lång tid tog det att etablera den?

Nja, allt som har med relationer att göra är ett maraton. Och det är inte över. Jag lutar mig inte tillbaka och ser mig som ”etablerad”, varje publicering måste förstärka positionen.

Vad motiverade dig att starta bloggen?

Jag ville testa mina tankar och få fler och mer intryck utifrån. Om du ska få reda på vad andra anser om dina tankar måste du berätta dem. Bloggen blev ett utmärkt sätt att ”vidga sinnet”.

Vilka andra bloggar inom området PR/Reklam/Kommunikation läser du och finns det en känsla av gemenskap?

Doktorspinn, Nikkeindex, Adland, Deeped, Joinsimon; listan kan göras lång. Och visst finns det en viss samhörighet. Vi är som en familj och ibland bråkar vi ;) Men det var roligare förr, när tex SameSameButDifferent och Mindpark hade sina bloggteam och fightades om att skriva mest och bäst. Idag är det mer avslappnat, på gott och ont.

Du har väletablerade sociala profiler på bl.a. Twitter & Facebook. Hur använder du de kanalerna? Påverkar de hur du samlar eller sprider nyheter?

Så klart. Jag får massor med tips via de kanalerna. Allt oftare landar ju också diskussionen runt texterna ute i de olika kanalerna istället – det är sällan man ser en klassisk kommentarstråd i slutet på inlägget numera. Så det är klart att det är viktigt att ha fötterna stadigt planterade i de sociala kanalerna och veta hur de kan användas. Jag har t ex ingen autopublicering från bloggen till Twitter och Facebook, utan postar allt manuellt för att få till nyanserna i tonalitet och använda respektive kanal på bästa sätt.

Kommunikationsbranschen är en bransch under konstant utveckling. Vad tror du att nästa stora trend inom kommunikation kommer vara?

Överleverans. Att lyssna, svara och agera har blivit en hygienfaktor, något som förväntas av en. Men att leverera över förväntan överraskar fortfarande, och ger stora positiva effekter. I synnerhet om din leverans träffar någon med ett aktivt nätverk, som sprider sin beundran över hur fantastisk du är till en stor krets. En slags omvända bloggbävningar, fast med positiv spinn och i alla kanaler. Och det riktigt fina är att det inte bara bygger extern kommunikation – det påverkar också hur företaget ser på sig själv. Alla vinner.

Hur går dina tankar kring Content Marketing?

Det är ju sannerligen inget nytt och det som var sant för John Deere och Michelin är ju fortfarande sant: det måste bygga på ”värde för mottagaren”. Det finns en övertro på relativt enkel storytelling som skaver.

Det mest spännande på området just nu är hur de sociala kanalerna påverkar både uttryck och intryck. Det är tex inte längre lika självklart att det är ”varumärket” som berätta historien, utan snarare individerna som utgör varumärket. Personligare och mer relationsskapande, men också svårhanterligt, då det ju faktiskt händer att folk flyttar på sig…

En utmaning, men också en möjlighet. När SR rekryterar Martin Jönsson från SvD är det inte bara en kompetens som byter stol. När @MJSvd blir @MJSverigesRadio så händer något väldigt påtagligt med de två arbetsgivarnas varumärken.

Slutligen, hur vill du bli pitchad till av personer som arbetar med PR? Vilka misstag kan de begå när de kontaktar dig?

1. Ring inte. Maila. (Och skriv texten i mailet, för tusan. Inga hemska wordbilagor, please.)

2. Fuska inte. Den som ska nå fram till mig på ett positivt sätt måste ha gjort läxan. Kolla om jag verkligen är rätt mottagare och relatera gärna till något jag skrivit tidigare på ämnet – oavsett om jag är förväntat ”med” dig eller ”mot” dig. Lämna gärna en öppen krok på slutet, öppna för dialog. Och svara snabbt när jag mailar tillbaka till dig.

3. Bygg gärna relationen innan du behöver den. Jag är så klart mer positiv av den som redan tidigare – innan något behövde ”säljas” – visat sig vara en deltagande, generös och spännande person.

I anslutning till reklamgalan Guldägget tyckte vi att det var passande att för bloggtoppen i april ranka fristående bloggare inom kommunikation, reklam och PR.

Klicka på bilden för att följa med Cision bakom kulisserna på Guldäggsgalan 2013

Här är topp 15:

1. jardenberg unedited
2. Paul Ronge Media AB
3. Doktor Spinn
4. ronnestam.com
5. Bisonblog
6. FYRA NYANSER AV BRUNT
7. THE JENNIE
8. Nota Bene
9. PER VIKSTRÖM @ INTERNET
10. Sociala Medier
11. Nikke Index
12. the girls of florida
13. communication by markus welin
14. Kommunikation och påverkan 2.0
15. GILLA KOMMUNIKATION

Bloggtoppen rankar fristående bloggare och tas fram av vårt research-team i London varje månad. Bloggarnas placering i topplistan grundas på en metodik som utgår från inlänkar, relevans, hur ofta bloggen uppdateras, läsarkommentarer och delning i sociala medier, Twitterföljare och Facebook-likes.

Har du frågor eller vill veta mer om vår bloggtopplista? Kontakta oss.

CisionPoint har fått ett antal nya uppdateringar som främst gäller den globala mediedatabasen Plan (som du når genom att logga in via cisionpoint.com). Bland annat kan du nu välja om du vill inkludera eller exkludera filter i Sök, och lägga till kontakter och medier på ett enklare sätt.

1. Med knappen i höger hörn kan du välja om du vill inkludera eller exkludera de markerade kategorierna. 2. Här inkluderas det markerade valet i sökresultaten. 3. Här exkluderas det markerade valet i sökresultaten.

I Connect har kanalen som du markerar när du vill publicera ditt utskick på CisionWire gått samman med den som du tidigare markerat för att nå dina prenumeranter. I steget Mitt meddelande har du nu också möjlighet att förhandsgranska hur ditt utskick kommer att se ut på CisionWire innan du publicerar.

När du markerar kanalen för att publicera din nyhet på CisionWire skickas nu nyheten samtidigt till de som prenumererar på nyheter från ditt företag och din bransch.

Alla uppdateringar i Cisions senaste release kan du läsa om under Aktuellt på hemsidan, och kontakta oss gärna om du har några frågor.

En annan nyhet är att vi nu arrangerar kostnadsfria utbildningar även på plats hos oss på Cision på Linnégatan 87A i Stockholm. Den sista torsdagen i varje månad visar vi under en och en halv timme hur du arbetar i CisionPoint och hanterar ditt pressrum på CisionWire. Utbildningen passar dig som är ny kund eller användare och vill ha en grundläggande genomgång i våra olika verktyg Plan, Connect, Monitor och Analyze. Läs mer och anmäl dig här.